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RQTH et emploi : aménagements et accompagnement

Comprenez la reconnaissance du travailleur handicapé et préparez les échanges sur vos conditions de travail.

Sources officielles consultées : .

Conditions, coûts et délais selon la procédure et votre situation. Ce guide aide à préparer ; le service compétent décide.

À préparer

1. Distinguer statut et allocation

La RQTH est une reconnaissance administrative ouvrant accès à des mesures d’emploi et d’adaptation. Elle ne garantit pas automatiquement allocation, pension ou salaire.

2. Préparer la demande

Demandez à la MDPH dossier, pièces et renouvellement. Décrivez concrètement les conséquences professionnelles. Certains statuts reconnus suivent des règles particulières : vérifiez avant de multiplier les dossiers.

3. Parler des contraintes professionnelles

Le médecin du travail examine santé et travail et peut proposer des aménagements. Préparez tâches, matériel et horaires. Les données médicales ne sont pas à diffuser aux collègues : le médecin est tenu au secret.

4. Vérifier accompagnement et mise en œuvre

Pour accéder à l’emploi ou le conserver, consultez France Travail, Cap emploi et fonds compétents. Avec employeur ou référent handicap, définissez actions, responsables et suivi.

Sources officielles

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